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Mais de 130 vagas em tecnologia: veja cargos, cidades e como se candidatar

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Divulgação/Canva
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A NAVA, empresa brasileira especializada em soluções de negócios e tecnologia, está com mais de 130 vagas para atuação em diversas áreas estratégicas, principalmente no setor de TI. As oportunidades são para níveis júnior, pleno, sênior e coordenação, com modelo de contratação CLT e benefícios como plano de saúde, vale-refeição, auxílio-creche e programas de bem-estar.

Com quase 30 anos de mercado e mais de 1.800 colaboradores, a companhia é reconhecida pelo selo Great Place to Work (GPTW) e participa do Pacto Global da ONU, reforçando seu compromisso com inclusão, diversidade e desenvolvimento humano.

Onde estão as vagas e quais os perfis mais procurados

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As posições estão distribuídas entre São Paulo (SP), Barueri (SP), Campinas (SP), Curitiba (PR), Ponta Grossa (PR), Maringá (PR) e Rio de Janeiro (RJ). A maioria das vagas está concentrada nas áreas de:

  • Desenvolvimento de Software (.NET, Java, Angular, Cobol, Node.js, PL/SQL, GenAI, QA Automation)
  • Infraestrutura e Cloud (DBA, Storage, Redes, SRE, DevOps)
  • Segurança da Informação (SOC, Governança, Gestão de Acessos)
  • Suporte Técnico e Monitoramento (NOC, SOC, Service Desk)
  • Gestão de Projetos, Produtos e Negócios
  • Área Administrativa e Financeira

Entre os cargos em destaque, estão:

  • Desenvolvedor Java
  • Engenheiro de Dados Sênior
  • Especialista em Segurança da Informação
  • Arquiteto DevOps
  • Líder Técnico .NET
  • Analistas NOC e SOC
  • Executivo de Vendas para o mercado financeiro
  • Assistente Administrativo (vaga afirmativa para PCD)
  • Compromisso com inclusão e inovação

Segundo Tatiana Porto, Chief People Officer da NAVA, a empresa busca talentos que queiram fazer a diferença:

“Acreditamos que um ambiente diverso impulsiona a inovação e contribui para uma sociedade mais justa. Nosso foco é transformar realidades por meio da tecnologia e do desenvolvimento humano.” A NAVA também destaca que oferece vagas afirmativas para pessoas com deficiência (PCDs), reforçando seu compromisso com a equidade no mercado de trabalho.

Como se candidatar

Os interessados podem conferir a lista completa de vagas, requisitos e se candidatar diretamente pelo site da empresa.

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